1年に１度の社員総会では、ミライアスのミッション、アイデンティティ、バリューを
最も体現したメンバーに表彰します。今回は受賞した4名へインタビューを行いました。
MISSION賞 受賞者
2021年入社 経営企画課 チーム長
投票コメントにある「働きやすさ」はいつも意識しているのですか？
世間で言う「ブラック企業」のような環境に自分の部下たちを置きたくないと思っています。
ミライアスは言えば何とかしようとしてくれたり、何とかできる会社なので、できるだけ部下から出た意見や提案、自分が疑問に感じたことなどは発信するようにしています。この1年間を振り返ってみてどうでしたか？
もう一回やれと言われたらやりたくないです(笑)
システムの構築や、自身の部署異動、新卒1期生・2期生の入社と教育もあったので、
初めてのことがほとんどで、自分でも思い出せないくらい色々なことをしたなーーと思います。
VALUE賞 Challenge部門 受賞者 N.Yさん
2024年入社 売買エージェント
受賞してどう感じましたか？
びっくりしました。
今回だけじゃなくて、10年後にも受賞できるチャレンジャーでいたいです。
半年間、意識していたことはありますか？
量だけは負けないようにしていました。それが結果に繋がったのかと思います。
前職は同期と戦っていましたが、ミライアスは先輩が多いので、自分は若いからこそ行動量は負けたくないです。
VALUE賞 Teamwork部門 受賞者 K.Kさん
2023年入社 コーディネーター
一年を振り返ってみてどうでしたか？
池袋店のオープンや、初めての後輩ができて、環境の変化が多かったです。
後輩ができた嬉しさと、業務面での知識がまだ足りてないと感じる悔しさがあります。
1つ質問されたら、問いに対してプラスアルファの答えも返せるようになりたいです。
どういう背景でこの答えがあって、次はこうしたらこうできるよね、みたいな。それが自分に足りていないと思うところです。
次回はチャレンジ賞を受賞できるように頑張ろうと思います！！
VALUE賞 Wellbeing部門／IDENTITY部門 受賞者 K.Sさん
2022年入社 売買エージェント
この1年間を振り返ってみてどうでしたか？
お客様から感謝の言葉やご紹介をいただいたり、売買するときに声をかけてもらったりということが原動力となり、成長や評価に繋がったのかなと思っています。
売上とかはまだまだ自分よりすごい人がいますが、皆さんに選んでいただいた「人を想うプロフェッショナル」という在り方には自信を持っていたいです。
ウェルビーイング賞について
長期旅行でダナンに行っていたのが皆さんの印象に残っていたのかなと思います。
新婚旅行も行けていなくて、いつか海外に行きたいと思っていました。
営業の仕事は突発的な連絡もあるので海外は二の足を踏んでましたが、特に影響はなかったです。
社内も長期休みを取りやすい雰囲気なので助りました。
何の予定もない長期休みよりはリフレッシュできましたし、休み前に数字を積み上げていきたいなと思って多少無理して頑張ることもできたので、オフもあったからオンもうまくいったのかなと今は感じます。
次の一年は？
「人を想うプロフェッショナル」では、今やっていることを、今のスタンスを変えず、知識経験を積んでお客様や社内に貢献・転換していけたらなと思います。「ウェルビーイング」は来年も海外に行けるように頑張りたいです。
